
2021年に障害者差別解消法が改正され、事業者による障害のある人への合理的配慮の提供が義務化されました。けれど、そもそも「合理的配慮って何?」と思う方もおられるでしょう。ヒントになるのが「社会モデル」の考え方です。職場?学校?その他の地域で、からだやこころの状態によって不利益を被ることがない岩手をつくるため、「障害」について皆で考えましょう。
※なお同日午後には、ダイバーシティ?フォーラム第2部として、内閣府が主催する「手話ふれあいフェスタ」が開催されます。
2026年3月4日(水)10:00~12:00
開催方法:対面及びオンライン配信(Zoom)
会 場:キオクシア アイーナ 研修室812(岩手県盛岡市盛岡駅西通1丁目7番1号)
どなたでもご参加いただけます(要事前申込)
<特に、こんな人におすすめ>
?障害者雇用を進めたい
?合理的配慮をゼロから学びたい
?障害について理解を深めたい
岩手大学 (協力:内閣府)
?Eメール(equality@iwate-u.ac.jp)
?FAX 019-621-6999
締切 2月25日(水)17:00(託児をご希望の方は、2月16日まで)
当ウェブサイトは、利便性、品質維持?向上を目的に、Cookieを使用しております。
詳しくは、クッキーポリシーをご参照ください。
Cookieの利用に同意頂ける場合は、「同意する」ボタンを押してください。クッキーポリシーはこちら